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    河南豫信招標(biāo)有限責(zé)任公司員工素質(zhì)提升暨招標(biāo)文件點(diǎn)評(píng)會(huì)

    時(shí)間:2020-12-16 來(lái)源:本站

    為進(jìn)一步提高全體員工的專業(yè)技術(shù)水平,督促檢查、糾正整改招標(biāo)代理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,豫信公司于20201212日開(kāi)展了為期一天的素質(zhì)提升暨招標(biāo)文件點(diǎn)評(píng)會(huì)。

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    會(huì)議由公司副總經(jīng)理王偉主持,公司總經(jīng)理韋玉軍,副總經(jīng)理李志根、副總經(jīng)理蔣愛(ài)祥、財(cái)務(wù)總監(jiān)廖爽英及公司全體員工參加會(huì)議。

    首先,韋總作動(dòng)員報(bào)告,強(qiáng)調(diào)本次學(xué)習(xí)交流的目的和意義,本次學(xué)習(xí)要求全員參與,尤其是年輕人要通過(guò)學(xué)習(xí)得到全面鍛煉。全體員工要通過(guò)此次互動(dòng)交流,互學(xué)互鑒,共享學(xué)習(xí)心得、做項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),通過(guò)文件交叉互評(píng),找出問(wèn)題,解決問(wèn)題,熟悉相關(guān)法律法規(guī)適用范圍,在以后的工作中避免質(zhì)量通病的反復(fù),整改掉招標(biāo)采購(gòu)文件編寫(xiě)時(shí)的常見(jiàn)多發(fā)問(wèn)題,進(jìn)一步提高工作的專業(yè)化、精細(xì)化程度,切實(shí)提升公司員工業(yè)務(wù)水平。

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    公司各業(yè)務(wù)部門依次就本次抽查所分配的招標(biāo)文件進(jìn)行詳細(xì)點(diǎn)評(píng)。從政策執(zhí)行的理解到文件編制的內(nèi)容、格式,對(duì)文件中所出現(xiàn)的問(wèn)題積極討論,提出統(tǒng)一、有效的改進(jìn)意見(jiàn)。

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    業(yè)務(wù)一部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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                業(yè)務(wù)二部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    業(yè)務(wù)三部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    業(yè)務(wù)四部員工在點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    業(yè)務(wù)五部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    業(yè)務(wù)六部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    業(yè)務(wù)七部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    業(yè)務(wù)八部、業(yè)務(wù)十部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    業(yè)務(wù)十一部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    業(yè)務(wù)十二部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

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    市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部員工點(diǎn)評(píng)招標(biāo)采購(gòu)文件

     

    今年已是豫信公司開(kāi)展員工素質(zhì)提升系列活動(dòng)的第四個(gè)年頭,持續(xù)開(kāi)展此活動(dòng),使公司員工形成了“重視持續(xù)學(xué)習(xí)、注重能力提升”的思想認(rèn)識(shí),通過(guò)互相點(diǎn)評(píng),查找自身的不足,通過(guò)分享,學(xué)習(xí)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和方法,通過(guò)溝通,增進(jìn)了部門之間的情誼,對(duì)提升員工業(yè)務(wù)水平起到了巨大的幫助。 

     

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